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stayok for business

Pour les spécialistes des ressources humaines et les supérieurs hiérarchiques

Stayok for business peut être utilisé par les entreprises comme mesure de prévention ou de gestion des absences pour la détection précoce des contraintes psychiques et physiques des collaborateurs.

Évaluation objective de l'état de santé

Le questionnaire tient compte de tous les aspects pertinents de la vie de la personne concernée. Il examine les aspects médicaux, sociaux, financiers et professionnels de la vie.

Utilisation dans la gestion des absences

Stayok for business aide également les entreprises à détecter à temps les contraintes psychiques et physiques de leurs collaborateurs.

L'utilisation de stayok for business dans le cadre de la gestion des absences se fait par exemple lorsque les supérieurs hiérarchiques ou les RH demandent aux collaborateurs ayant de courtes absences répétées de remplir stayok for business.

Évaluation

Après avoir répondu à toutes les questions, les collaborateurs ont la possibilité de télécharger directement leur rapport personnel et un résumé agrégé conforme à la protection des données (rapport employeur). S'ils l'autorisent, ils peuvent transmettre le rapport employeur directement à leur supérieur via l'outil. Si les collaborateurs ont besoin d'un soutien dans certains domaines sur la base de l'évaluation de stayok, ils peuvent faire appel au support technique défini. Lorsque le supérieur hiérarchique a reçu les documents, il peut les utiliser comme base pour une discussion commune. Outre le résumé de la situation actuelle, le supérieur hiérarchique reçoit dans le rapport de l'employeur un guide de conversation ainsi que des pistes sur les outils qui peuvent lui être utiles.

Déroulement de la gestion d’absences avec stayok for business

  • Slider 1
    Première étape
    Remplir le questionnaire
    La personne concernée peut, par exemple, obtenir les données d'accès via l'intranet de l'entreprise et remplir le questionnaire de manière autonome. L'expérience montre qu'il faut environ 30 minutes pour répondre au questionnaire.
  • Slider 2
    Deuxième étape
    Évaluation individuelle
    L'outil calcule le résultat personnel à partir des données saisies et d'un algorithme.
  • Slider 3
    Troisième étape
    Reporting
    La personne concernée peut ensuite télécharger le rapport personnel et un résumé agrégé du rapport conforme à la protection des données pour son supérieur hiérarchique. Après avoir reçu ces deux rapports, la personne concernée peut décider si le supérieur hiérarchique recevra ou non le rapport de l'employeur.
  • Slider 4
    Quatrième étape
    Définition d’autres étapes
    Sur la base du rapport personnel, la personne concernée peut décider elle-même si elle souhaite contacter le support spécialisé pour discuter des prochaines étapes. Si la personne concernée décide de transmettre le rapport agrégé à son supérieur, celui-ci peut utiliser le rapport et le guide de conversation qui l’accompagne comme base de discussion commune.

Organiser une démonstration de produit

Nos spécialistes se feront un plaisir de vous montrer, sans engagement, comment utiliser stayok.

En savoir plus

Modèles de licence

Vous pouvez obtenir tous nos produits stayok dans un modèle de licence.

Administration Nombre de connections
Langues de l'outil: DE, FR, IT, EN
Questionnaire sur l’incapacité de travail AUF
Questionnaire sur l’incapacité de gain EUF
Rapports Rapport personnel
Rapport d'expert
Rapport personnel light
Rapport de l'employeur
Support technique Support technique en fonction des coûts
stayok for business – GSE
Administration
Nombre de connections
jusqu'à 5
Langues de l'outil: DE, FR, IT, EN
Questionnaire sur l’incapacité de travail AUF
Questionnaire sur l’incapacité de gain EUF
Rapports
Rapport personnel
Rapport d'expert
Rapport personnel light
Rapport de l'employeur
Support technique
Support technique en fonction des coûts
stayok for business – RH
Administration
Nombre de connections
jusqu'à 5
Langues de l'outil: DE, FR, IT, EN
Questionnaire sur l’incapacité de travail AUF
Questionnaire sur l’incapacité de gain EUF
Rapports
Rapport personnel
Rapport d'expert
Rapport personnel light
Rapport de l'employeur
Support technique
Support technique en fonction des coûts
stayok for experts
Administration
Nombre de connections
jusqu'à 5
Langues de l'outil: DE, FR, IT, EN
Questionnaire sur l’incapacité de travail AUF
Questionnaire sur l’incapacité de gain EUF
Rapports
Rapport personnel
Rapport d'expert
Rapport personnel light
Rapport de l'employeur
Support technique
Support technique en fonction des coûts
stayok for experts light
Administration
Nombre de connections
jusqu'à 5
Langues de l'outil: DE, FR, IT, EN
Questionnaire sur l’incapacité de travail AUF
Questionnaire sur l’incapacité de gain EUF
Rapports
Rapport personnel
Rapport d'expert
Rapport personnel light
Rapport de l'employeur
Support technique
Support technique en fonction des coûts
Danila Pugliese110370 quadrat

Conseil et contact

C'est avec plaisir que je discuterai avec vous de la situation individuelle de votre entreprise et que je vous conseillerai sur la mise en œuvre.
Danila Pugliese
Responsable GSE et Case Management

FAQ

Questions sur le contenu

Combien de temps faut-il pour répondre au questionnaire ?

Il faut compter environ 25 minutes pour répondre au questionnaire.

Questions sur la protection des données

Quelles sont les dispositions relatives à la protection des données concernant stayok?

Pour des informations détaillées sur la protection des données, nous vous renvoyons à la déclaration générale de protection des données de HMS, aux conditions d'utilisation sous "Informations juridiques" ainsi qu'aux conditions d'utilisation et de protection des données de stayok, qui sont mises à disposition avant le lancement du questionnaire.

Où sont hébergées les données issues de mon questionnaire?

Les données que vous saisissez sont stockées sur un serveur sécurisé en Suisse.